Νέα - Ανακοινώσεις ΠΟΕ ΔΕΥΑ 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 20.11.17 Σε προηγούμενη ανακοίνωση της Ομοσπονδίας στις 13-11-2017 ενημερώθηκαν τα σωματεία ότι εντός των ημερών θα εκδώσει το Υπουργείο Εσωτερικών εγκύκλιο που θα ερμηνεύει το νόμο 4483/2017. Η εγκύκλιος δικαιώνει την προσπάθεια της Ομοσπονδίας για δύο σημαντικά ζητήματα που προέκυψαν στην ερμηνεία του νόμου. Την τακτοποίηση των συμβασιούχων και το επίδομα ανθυγιεινής εργασίας. Για την τακτοποίηση των συμβασιούχων δικαιώνονται και οι εργαζόμενοι των ΔΕΥΑ που δεν συγχωνεύτηκαν με άλλη ΔΕΥΑ, αλλά απορρόφησαν δίκτυα άλλων δήμων (π.χ. Ηράκλειο). Για το επίδομα ανθυγιεινής εργασίας δικαιώνονται και εντάσσονται στην ανώτερη κατηγορία των 150 € όλοι οι εργάτες και τεχνίτες των ΔΕΥΑ (ανεξαρτήτου ειδικότητας) που εργάζονται αποκλειστικά στους βιολογικούς καθαρισμούς, στα δίκτυα ύδρευσης, αποχέτευσης, τηλεθέρμανσης, αντλιοστάσια ύδρευσης, αποχέτευσης, καθώς και οι χειριστές, οδηγοί, εργάτες των αποφρακτικών μηχανημάτων. Για να δείτε την εγκύκλιο πατήστε ΕΔΩ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

 ΠΟΕ ΔΕΥΑ 

24.10.17

Στις 20-10-2017 πραγματοποιήθηκε στην Αθήνα το απολογιστικό συνέδριο της Ομοσπονδίας. Συμμετείχαν αντιπρόσωποι από την συντριπτική πλειοψηφία των σωματείων. Στον Διοικητικό Απολογισμό αναλύθηκαν τα προβλήματα του κλάδου και οι ενέργειες του Δ.Σ. της Ομοσπονδίας. Το πρώτο πρόβλημα που τέθηκε ήταν η έλλειψη προσωπικού. Ενημερώθηκαν οι αντιπρόσωποι ότι ο Υπουργός Εσωτερικών ενέκρινε την πρόσληψη 700 τακτικών υπαλλήλων υποχρεωτικής και μέσης εκπαίδευσης. Ο κ. Σκουρλέτης μας διαβεβαίωσε ότι σύντομα θα νομοθετηθεί και η δυνατότητα πρόσληψης επιστημονικού προσωπικού. Το δεύτερο θέμα που τέθηκε στον απολογισμό του Δ.Σ. ήταν η μισθοδοσία των εργαζομένων στις ΔΕΥΑ. Διαπιστώθηκε ότι έγιναν μειώσεις αποδοχών μεγαλύτερες από 35% μέσου κόστους από το 2009 μέχρι σήμερα. Πολλές ΔΕΥΑ δεν έλαβαν υπόψη την Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου 268/31-12-2011 με συνέπεια μαζί με την περικοπή των δώρων οι μειώσεις να ξεπεράσουν το 45%. Συνεχίζεται η προσπάθεια να γίνει νομοθετική ρύθμιση του μισθολογίου μας. Ενώ ήταν στο αρχικό σχέδιο του Υπουργείου Εσωτερικών, τελικά αφαιρέθηκε μετά από διαφωνία του Υπουργού Οικονομικών και έτσι δεν συμπεριελήφθη στο νόμο 4483/2017. Το τρίτο θέμα που συζητήθηκε ήταν οι ευνοϊκές ρυθμίσεις του νόμου 4483/2017. Ικανοποιήθηκαν διαχρονικά αιτήματα του κλάδου μας όπως η τακτοποίηση των συμβασιούχων, η μεγαλύτερη κατοχύρωση των θέσεων εργασίας με αλλαγή του νόμου για την λύση μίας ΔΕΥΑ και η μεταφορά όλων των εργαζομένων στο δήμο σε περίπτωση που υπάρξει λύση, την χορήγηση επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας σε επιπλέον ειδικότητες, τη συμμετοχή εκπροσώπων των εργαζομένων στο Δ.Σ. σε ΔΕΥΑ που απασχολούν έστω και έναν εργαζόμενο καθώς και τη θεσμοθέτηση Κανονισμού Εργασίας. Συζητήθηκαν επίσης τα προβλήματα στη λειτουργία των ΔΕΥΑ με την επιπλέον γραφειοκρατία που προέκυψε από την υπαγωγή τους στον έλεγχο του Ελεγκτικού Συνεδρίου, το πρόβλημα με την αμοιβή των υπερωριών και της επιφυλακής και γενικότερα την απαξίωση των ΔΕΥΑ λόγω αδυναμίας να εξυπηρετήσουν όπως παλιότερα τους πολίτες. Το συνέδριο απασχόλησε και το ζήτημα των θετικών δικαστικών αποφάσεων όπως του Αρείου Πάγου για την ΔΕΥΑ Ξάνθης καθώς και η απόφαση Εφετείου που απαγορεύει την εφαρμογή του ενιαίου μισθολογίου. Η ομοσπονδία χρηματοδότησε ταινία 25 λεπτών για να αναδείξει την αρνητική διεθνή εμπειρία από την ιδιωτικοποίηση του νερού καθώς και το έργο των ΔΕΥΑ. Συμμετείχε σε όλες τις συναντήσεις των συλλογικοτήτων και κινημάτων εναντίον της ιδιωτικοποίησης του νερού. Συμμετείχε επίσης σε εκδήλωση για το νερό στο Ευρωκοινοβούλιο. Ταυτόχρονα συνεχίζει την προσπάθεια με τα συνδικάτα της ΕΥΔΑΠ και ΕΥΑΘ με διάφορες δράσεις, εναντίον της ιδιωτικοποίησης του νερού στη χώρα μας. Την επόμενη περίοδο θα συνεχισθεί η προσπάθεια να υλοποιηθούν αυτά που νομοθετήθηκαν. Υπάρχουν προβλήματα με την τακτοποίηση των συμβασιούχων παρά τη νομοθετική ρύθμιση και με την χορήγηση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας. Θα συνεχισθεί η προσπάθεια για πρόσληψη τακτικού επιστημονικού προσωπικού καθώς και τον συντονισμό των δικαστικών προσφυγών. Αυτονόητο είναι ότι η ΠΟΕ-ΔΕΥΑ θα συμμετέχει με ακόμη μεγαλύτερη αγωνιστικότητα στις κινητοποιήσεις των συνδικάτων της χώρας μας εναντίον των νεοφιλελεύθερων πολιτικών και των πολιτικών λιτότητας που συνεχίζουν να εφαρμόζονται τα τελευταία 7 χρόνια.

ΕΥΔΑΠ, ΕΥΑΘ και ΔΕΥΑ στο πιάτο της ΜΕΚΟROT

Κοινή ανακοίνωση ΣΕΚΕΣ – Σωματείου Εργαζομένων ΕΥΑΘ | Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι ετοιμάζεται ένα ΣΔΙΤ (Σύμπραξη Δημόσιου ιδιωτικού Τομέα) στην ΕΥΑΘ, στα πρότυπα του Βερολίνου και του Παρισιού όπου απέτυχαν παταγωδώς

18 Σεπτεμβρίου 2017

Μόλις λίγες ημέρες μετά την αναχώρηση Μακρόν, και τις δηλώσεις του συνοδού του, διευθύνοντος συμβούλου της SUEZ, ότι ενδιαφέρεται για ΕΥΑΘ – ΕΥΔΑΠ, κλιμάκιο του υπουργείου Περιβάλλοντος και ενέργειας με επικεφαλής τον αναπληρωτή υπουργό Σ. Φάμελλο βρέθηκε σε έκθεση για τα νερά στο Ισραήλ WATEC).

Προσφυγή στο ΣτΕ κατά της ΚΥΑ τιμολόγησης νερού.

Προσφυγή στο ΣτΕ κατά της ΚΥΑ τιμολόγησης νερού.

Δελτίο τύπου Σωματείου Εργαζομένων της ΕΥΑΘ (ΣΕΕΥΑΘ)

Το νερό δεν είναι εμπόρευμα -Προσφυγή του σωματείου εργαζομένων της ΕΥΑΘ και πολιτών κατά της απόφασης της Εθνικής Επιτροπής Υδάτων για την νέα τιμολόγηση του νερού.

Το νερό δεν είναι εμπορικό προϊόν, αλλά αποτελεί κληρονομιά που πρέπει να προστατεύεται, να τυγχάνει της κατάλληλης μεταχείρισης και να μεταφέρεται στις επόμενες γενιές.

Συνεπείς στον αγώνα τους για το δικαίωμα στο νερό και την προάσπιση του ως δημόσιου αγαθού, το σωματείο εργαζομένων της ΕΥΑΘ, πολίτες της Θεσσαλονίκης και κάτοικοι νησιωτικών δήμων της χώρας, προσέφυγαν δικαστικά κατά της αριθμ. 135275/19.05.2017 απόφασης της Εθνικής Επιτροπής Υδάτων (ΦΕΚ Β 1751/22.05.2017) (εδώ η απόφασηhttp://www.ypeka.gr/LinkClick.aspx?fileticket=AXAiNZ9853A%3D&tabid=248&language=el-GR)

Με την απόφαση αυτή, επιβάλλονται ενιαίοι υποχρεωτικοί κανόνες τιμολόγησης για όλη τη Χώρα ανεξαρτήτως σοβαρών ιδιαιτεροτήτων της κάθε περιοχής. O νέος τρόπος τιμολόγησης

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΟΕ ΔΕΥΑ

05.09.17

Η ΠΟΕ-ΔΕΥΑ καλεί όλους τους εργαζόμενους στο μεγάλο εργατικό και κοινωνικό συλλαλητήριο το Σάββατο 9 Σεπτέμβρη 2017 στις 18:00 στο άγαλμα του Βενιζέλου, στη Θεσσαλονίκη και στην πορεία διαμαρτυρίας που θα ακολουθήσει.  Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι, Η κυβέρνηση συνεχίζει την επίθεσή της στα δικαιώματα των εργαζομένων, συμφωνώντας με τους δα­νειστές ουσιαστικά ένα τέταρτο μνημόνιο. Εθελοτυφλώντας για τις ήδη ολέθριες συνέπειες σε βάρος της μισθωτής εργασίας, αφού εφάρμοσε με ευλάβεια το τρίτο μνημόνιο που υπέγραψε, το ενίσχυσε με νέες δεσμεύσεις για πρόσθετα σκληρά και επώδυνα μέτρα, απειλώντας την Κοινωνία με πλήρη ισοπέδωση και συλλογική αφωνία, εξουδετερώνοντας τα μέσα συλλογικής δράσης των εργαζομένων και γκρεμίζο­ντας ταυτόχρονα ό,τι έχει απομείνει από τις κατακτήσεις τους.   Απέναντι στη νέα λαίλαπα μέτρων που υλοποιεί η κυβέρνηση, ο αγώνας είναι μονόδρομος. Θέλουμε τώρα πίσω τα δικαιώματα και τις κατακτήσεις μας, γιατί σε εμάς στηρίζεται το μέλλον της χώρας. ΑΓΩΝΙΖΩΜΑΣΤΕ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ, ΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ, ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ, ΤΩΝ ΕΠΟΜΕΝΩΝ ΓΕΝΕΩΝ ΣΕ ΜΙΑ ΚΟΙΝΩΝΙΑ ΜΕ ΣΤΑΘΕΡΗ ΚΑΙ ΠΛΗΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΜΕ ΙΣΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ, ΥΓΕΙΑ & ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΔΙΚΑΙΟ ΚΑΙ ΒΙΩΣΙΜΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ, ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ, ΠΑΡΟΧΕΣ ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΡΑΣΗ-ΣΕΒΑΣΜΟ ΣΤΟΥΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΟΥΣ ΘΕΣΜΟΥΣ Απαιτούμε   Άμεση κατάργηση του συνόλου των αντεργατικών και αντιασφαλιστικών μνημονιακών δια­τάξεων που οδήγησαν στον στραγγαλισμό των εργατικών δικαιωμάτων, στην κατάργηση του κοινωνικού κράτους, στη διαρκή ομηρία των συντάξεων και των κοινωνικών παροχών.    Κατάργηση των μνημονιακών δεσμεύσεων που κληροδοτούν στις νέες γενιές «κωδικοποιη­μένο» το πλήρως απορρυθμισμένο εργατικό δίκαιο ενώ παράλληλα φιμώνουν τη συλλογική δράση των εργαζομένων. Άμεσα μέτρα ανατροπής των πολιτικών της ύφεσης, της αποβιομηχάνισης, των ιδιωτικοποιήσεων – εκποιήσεων του εθνικού πλούτου σε εγχώριους και διεθνείς ομίλους – θωράκιση του δημόσιου χαρακτήρα των επιχειρήσεων παροχής αγαθών και υπηρεσιών Κοινής Ωφέλειας και στρατηγικής σημασίας. Έμπρακτη αποκατάσταση της κοινωνικής διάστασης και του κοινωνικού προσώπου που οφείλει να έχει ένα κυρίαρχο Κράτος Δικαίου και Πρόνοιας. Τέλος στη φτωχοποίηση, στον αυταρχισμό, στις πολιτικές βίαιης και αντιδημοκρατικής προσβολής των εργασιακών και συνδικαλιστικών δικαιωμάτων. Διεκδικούμε Άμεση προώθηση στη Βουλή Σχεδίου Νόμου με την υιοθέτηση των προτάσεων για την αποκατάσταση της προστασίας των εργατικών δικαιωμάτων, ατομικών και συλλογικών με όρους ισότητας. Σταθερή και πλήρη εργασία για όλους με ίσα δικαιώματα. Κοινωνική ασφάλιση με την εγγύηση του Κράτους στη χρηματοδότηση. Αποτελεσματική αντιμετώπιση της ανεργίας, επέκταση ποσού και χρόνου καταβολής επιδόματος ανεργίας. Ελεύθερες συλλογικές διαπραγματεύσεις, κατάργηση εμπλοκής Κράτους στον προσδιορισμό του κατώτατου μισθού/ημερομισθίου, καθολικότητα αμοιβών και όρων εργασίας ΕΓΣΣΕ, επέκταση ΣΣΕ, ολική μετενέργεια, αρχή της εύνοιας, άμεση επαναφορά των κατώτατων αμοιβών και των προσαυξήσεων προϋπηρεσίας – Κατάργηση 6ης Π.Υ.Σ. Ελεύθερη συνδικαλιστική δράση χωρίς κρατικό και εργοδοτικό παρεμβατισμό στην άσκηση των συλλογικών δικαιωμάτων των εργαζομένων. Ενίσχυση της προστασίας από τις απολύσεις (ατομικές και ομαδικές). Προστασία της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων, επέκταση των ΒΑΕ, συστηματικοί έλεγχοι. Στελέχωση και ενίσχυση των ελεγκτικών μηχανισμών του ΣΕΠΕ και του πρ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ-ΕΦΚΑ. Αποτροπή των πολιτικών της ύφεσης, της αποβιομηχάνισης, θωράκιση του δημόσιου χαρακτήρα των επιχειρήσεων παροχής αγαθών και υπηρεσιών Κοινής Ωφέλειας και στρατηγικής σημασίας. Όχι στο ξεπούλημα του νερού. Επανασύσταση των φορέων εργατικής εστίας και κατοικίας. Δίκαιο φορολογικό σύστημα, ελάφρυνση των μισθωτών και των συνταξιούχων. Αποκατάσταση του Κοινωνικού Κράτους Πρόνοιας, πρόσβαση όλων σε ποιοτικές δημόσιες υπηρεσίες υγείας, πρόνοιας και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης. Μέτρα αποτελεσματικής προστασίας της μητρότητας και της οικογένειας. Προστασία του περιβάλλοντος και των φυσικών αγαθών και πόρων Οι προκλήσεις και τα προβλήματα είναι τεράστια.  Γι αυτό συνεχίζουμε αγωνιστικά και μαχητικά! Για την κοινωνία, με την κοινωνία, στους δρόμους του αγώνα!  Δίνουμε αγωνιστικό και δυναμικό παρών στο συλλαλητήριο της Θεσσαλονίκης

Νέα - Ανακοινώσεις ΠΟΕ ΔΕΥΑ 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 27.07.17   Το πολυνομοσχέδιο του Υπουργείου Εσωτερικών που αφορούσε και τις ΔΕΥΑ ψηφίστηκε από τη Βουλή στις 26-7-2017, νωρίτερα από ότι προβλεπόταν. Τα πρώτα 14 άρθρα αναφερόταν στις ΔΕΥΑ καθώς και το άρθρο 98 που προβλέπει τις επιπλέον ειδικότητες που δικαιούνται στο εξής επίδομα ανθυγιεινής εργασίας.  Παρακάτω καταγράφουμε τις σημαντικότερες αλλαγές που προβλέπονται για τις ΔΕΥΑ και τους εργαζόμενους.  Οι ΔΕΥΑ είναι επιχειρήσεις πλέον μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα και έτσι δεν θα φορολογούνται στο εξής. Είναι υποχρεωμένες να καταρτίζουν κανονισμούς εργασίας που μπορούν να προσβληθούν σε περίπτωση διαφωνίας του σωματείου στα τοπικά ΣΕΠΕ  Εκπρόσωπος εργαζομένων θα εκλέγεται σε όλες τις ΔΕΥΑ ανεξαρτήτως αριθμού εργαζομένων. Ο εκπρόσωπος θα εκλέγεται από την συνδικαλιστική οργάνωση και όχι από τη γενική συνέλευση των εργαζομένων που την καλούσε ο πρόεδρος της επιχείρησης και συμμετείχαν και τα μη μέλη των σωματείων.  Από το ειδικό τέλος του 80% δεν απαλλάσσεται πλέον κανένα νομικό πρόσωπο. Θα καταβάλλεται και από τις δημόσιες υπηρεσίες.  Οι ΔΕΥΑ λύονται με ενισχυμένη πλειοψηφία των ¾ των δημοτικών συμβουλίων του συνόλου των μελών του. Ήταν από τα σημαντικότερα αιτήματα της ομοσπονδίας για να σταματήσουν κάποιοι δήμαρχοι να απειλούν τους εργαζόμενους.  Οι εργαζόμενοι των συγχωνευθέντων καθώς και της απορροφώσας ΔΕΥΑ, εφόσον κατά την ημερομηνία συγχώνευσης είχαν ενεργή σχέση εργασίας, κατατάσσονται σε θέσεις αορίστου χρόνου με απόφαση του διοικητικού συμβουλίου. Έτσι τακτοποιούνται και οι εργαζόμενοι των ΔΕΥΑ που απορρόφησαν τις μικρές ΔΕΥΑ. Είναι αρκετά περισσότεροι από τους 132 που υπολογίσαμε αρχικά. Επίσης κατοχυρώνονται περισσότερο και οι εργαζόμενοι των μικρών ΔΕΥΑ που συγχωνεύθηκαν.  Το επίδομα ανθυγιεινής εργασίας θα χορηγείται πλέον και στους εργάτες και τεχνίτες βιολογικών καθαρισμών, στους υδραυλικούς, στους τεχνίτες και εργάτες που απασχολούνται στα δίκτυα ύδρευσης αποχέτευσης και τηλεθέρμανσης, στα αντλιοστάσια αποχέτευσης, στους οδηγούς, χειριστές και εργάτες αποφρακτικών μηχανημάτων. Οι εργαζόμενοι των παραπάνω ειδικοτήτων δικαιούνται το ποσό των 150€ το μήνα. Το εποπτικό προσωπικό (μηχανικοί Π.Ε και Τ.Ε.) που απασχολούνται στους βιολογικούς καθαρισμούς είναι στην τρίτη κατηγορία και δικαιούνται το επίδομα των 35€.  Μεταφορά όλων των εργαζομένων στους δήμους σε περίπτωση που κλείσει μία ΔΕΥΑ. Ήταν επίσης πάγιο αίτημα της ομοσπονδίας το οποίο επικαιροποιήθηκε με νόμο για να ακυρώσει μνημονιακές διατάξεις που ήθελαν απόλυση εργαζομένων όταν κλείνει ένα νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου.  Νομική κάλυψη εργαζομένων που κατηγορούνται ενώπιων δικαστηρίων ή δικαστικών αρχών σε περίπτωση ποινικής δίωξης για αδικήματα που τους αποδίδονται ότι διέπραξαν κατά την ενάσκηση των καθηκόντων τους. Το μόνο αίτημα που δεν ικανοποιήθηκε είναι το μισθολόγιο μας. Όπως γνωρίζετε από προηγούμενη επιστολή ενώ ήταν στο αρχικό σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εσωτερικών, τελικά κόπηκε από το Υπουργείο Οικονομικών και δεν εντάχθηκε στο τελικό κείμενο παρ’ όλες τις προσπάθειες της ομοσπονδίας. Στην επιτροπή της Βουλής που συζητήθηκε καθώς και στην Ολομέλεια το αίτημα μας τέθηκε επανειλημμένα από τον εισηγητή της Ένωσης Κεντρώων Βουλευτή Θεσσαλονίκης κ. Σαρίδη Ιωάννη, από τον εισηγητή της Δημοκρατικής Συμπαράταξης Βουλευτή Λακωνίας κ. Γρηγοράκο Λεωνίδα και από τον Βουλευτή Σερρών της Δημοκρατικής Συμπαράταξης κ. Τσελέπη Μιχάλη. Το θέμα πήρε διαστάσεις και πιστεύουμε ότι θα έχει τύχη με τροπολογία σε άλλο νομοσχέδιο. Σημαντικό ρόλο σε αυτό έπαιξε η ομοσπονδία με τις πιέσεις που άσκησε στα περισσότερα κόμματα. Καταφέραμε να πείσουμε πρώτα από όλους τον Υπουργό Εσωτερικών κ. Σκουρλέτη αλλά και τον προηγούμενο κ. Κουρουμπλή και στη συνέχεια κόμματα της αντιπολίτευσης. Το νομοσχέδιο ήταν η ευκαιρία να γίνουν γνωστές οι ΔΕΥΑ για το έργο που προσφέρουν. Τις ημέρες που συζητήθηκε στην Επιτροπή της Βουλής και στην Ολομέλεια και μεταδιδόταν από το κανάλι της Βουλής ήταν πραγματικός ύμνος για τις ΔΕΥΑ. Ακούστηκαν τα καλύτερα λόγια από Βουλευτές για τις επιχειρήσεις και τους εργαζόμενους, γι αυτό τα 14 άρθρα που αφορούσαν τις ΔΕΥΑ πέρασαν με μεγάλη πλειοψηφία από τη Βουλή. Οι αλλαγές που προκύπτουν είναι πολύ σημαντικές διότι εκσυγχρονίζουν τις ΔΕΥΑ και ικανοποιούν πολλά από τα αιτήματα των εργαζομένων. Είναι μια μεγάλη επιτυχία που θα επηρεάσει τον κλάδο μας τα επόμενα χρόνια.